Бизнес-портал directrix.ru, курсы валют, новости бизнеса, рейтинг сайтов

Вакансия Менеджер по персоналу в компании Работодатель Пермь

Вакансия № 10117510
Добавлена 26 февраля
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Инспектор по кадрам
Зарплата от: 25000 RUB
Город: Пермь
График работы: Полная занятость
Образование: Высшее
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности

обязанности:

  • поиск и подбор персонала, создание кадрового резерва.
  • разработка должностных инструкций.
  • координация работы по обучению, повышению квалификации персонала.
  • кадровое делопроизводство (частично).
  • ведение делопроизводства в юридическом отделе (регистрация входящих документов, ведение архива, подготовка писем, запросов и т. Д. ).
  • участие в организации корпоративных мероприятий.
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
  • опыт работы от 1 года (подбор персонала, делопроизводство).
  • знание кадрового делопроизводства, трудового кодекса рф.
  • обязательно знание и опыт работы в 1с зуп 8. 3. 1. И 1с документооборот.
  • исполнительность, ответственность, аккуратность, умение и желание работать на результат.
Условия работы
  • оформление согласно тк рф
  • график работы - 5/2 с 8-30 до 17-00.
  • корпоративная сотовая связь
  • страхование от несчастного случая на производстве
  • доставка служебным транспортом (от ост. Гознак)
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года
график работы: полный рабочий день

В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на rabota.directrix.ru
Контактная информация
Работодатель

Работа Инспектор по кадрам

Средняя зарплата по специальности «Инспектор по кадрам» в Перми - 20900 руб.
Сегодня вакансия Инспектор по кадрам требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Инспектор по кадрам, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Инспектор по кадрам в Перми, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Инспектор по кадрам в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Инспектор по кадрам в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Инспектор по кадрам в Перми, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.

Похожие вакансии Инспектор по кадрам в Перми

Менеджер по персоналу Пермь 30000 руб.
Менеджер по персоналу Пермь по договоренности
Рейтинг@Mail.ru
© 2003-2010 Разработка и поддержка ME-Design Новострой SDTeam
Бизнес-портал Directrix.ru  |  Недвижимость  |  Рейтинг сайтов о бизнесе  |  Товары  |  Авто  |  Работа
Теподдержка
Контактная информация
Политика безопасности