График работы:Полная занятость Образование:Не имеет значения Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
обязанности:
подбор, адаптация и профессиональное развитие персонала, анализ в потребности обучения, поиск внутренних и внешних ресурсов обучения, оценка эффективности учебных программ, организация и развитие наставничества, психологическое тестирование кандидатов на должность, работа с кадровым резервом, проведение оценки и аттестации персонала, аудит конкурентной среды, подготовка кадров и разработка документооборота для полноценной и эффективной работы розничной сети.
более конкретные обязанности в должностной инструкции.
Требования
Стаж работы 3-5 лет, полная занятость
опыт работы:от 3 лет
образование: высшее
коммуникабельность, умение проявлять последовательность и целенаправленность в решении поставленных задач ,нацеленность на результат, высокая работоспособность ,ярко выраженные лидерские качества, способность применять эффективные способы управления персоналом , позитивное отношение к жизни, стрессоустойчивость , стремление к развитию и профессиональному росту, опыт работы в мебельном бизнесе приветствуется.
Условия работы
оформление согласно тк рф, полный соц. Пакет.
график работы 5/2 8часовой рабочий день.
комфортные условия -горячие обеды.
корпоративный транспорт до места работы.
дружный коллектив.
достойная и своевременная заработная плата.
работа в крупной стабильной компании.
место: мц «мебелево» ул. Энергетиков
Дополнительная информация
Опыт работы: 3-5 лет график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «Консультант / Рекрутер / Ресерчер» в Перми - 26300 руб.
Сегодня вакансия Консультант / Рекрутер / Ресерчер требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Консультант / Рекрутер / Ресерчер,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Консультант / Рекрутер / Ресерчер в Перми, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Консультант / Рекрутер / Ресерчер в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Консультант / Рекрутер / Ресерчер в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Консультант / Рекрутер / Ресерчер
в Перми, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Консультант / Рекрутер / Ресерчер в Перми
